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小牛找寻管理层进展升级,多的人花式招聘面试,篮网中前场强烈推荐候选人有趣

原题目:小牛找寻管理层进展升级,多的人花式招聘面试,篮网中前场强烈推荐候选人有趣

在整根小牛摆脱同盟市场竞争队伍贴近十年后,小牛老总好像早已寻找存在的问题。据espn新闻记者阿德里安-沃纳罗斯基的叫法,小牛早已刚开始对新一任管理层侯选人开展招聘面试,这种管理层可能在篮球赛管理决策上有着彻底的权利。而且小牛层面的方案是,在新赛季修复以前寻找一名新的管理层候选人。

而据美国媒体沙姆斯-查拉尼亚的叫法,现阶段小牛层面将再次寻找几位趣味的候选人,这在其中如同曾出任太阳光,猛龙和凯尔特人等足球队管理层的里夫斯-科朗格洛,除此之外据阿德里安-沃纳罗斯基的叫法,小牛层面也访谈了前雄鹰经理韦斯-威尔科阿斯特里,他在2010时代的确为雄鹰打造出比较取得成功的主力阵容。

也有便是爵士舞经理贾斯丁-扎尼克斯也早已与小牛开展视頻见面,掘金经理阿图拉斯-卡尼索煤层气可能在这周晚点时期接纳招聘面试。充分考虑小牛在球市上的诱惑力及其队史等层面的状况,此项工作中对同盟绝大多数管理层而言還是有一定的诱惑力,除此之外小牛也有希望与猛龙经理鲍比-韦伯斯特建立联系,另外步行者经理杰弗里-布坎南也是小牛层面重点关注的目标,但最后他還是决策回绝小牛的见面而且再次留到步行者,除此之外雄鹿的亞當-西蒙也是一样回绝小牛而且留到雄鹿。

对于做为小牛高级副总裁的罗伯特-帕克森在足球队高管一系列变化后還是能出任足球队咨询顾问的一职,而新任经理加尔-福尔曼很可能会是新一任管理层就任后第一位要解决的工作人员。终究据沃纳罗斯基的叫法,这名管理层在小牛可能有着彻底的权利,并且是作出一切行为都不用向老总报告。前不久就会有报导称,高级副总裁帕克森還是有挺大将会再次就职,而福尔曼被替代好像早已是毋庸置疑的的事儿。

而别的汇报说明,小牛层面应当再次留有教练托尼-博伊伦,但他在这一岗位上的权力有限。

自打2016年辞退汤母-锡伯杜至今,小牛仅有一个賽季能闯进NBA季后赛,并且新赛季来看她们仍会在乐透区以内。并且据报道,现阶段小牛客场球场售票处率早已下挫到第24的部位。正由于这般,足球队的确十分必须高管的新生力量。

但是,小牛近段时间在追求完美高层住宅这些方面的高姿态行为也造成很大的关心。这在其中做为篮网关键中前场斯潘塞-丁威迪就为小牛“强烈推荐”一个十分趣味的候选人:他自己。

这好像会造成丁威迪在篮网将来的猜想,终究28岁的丁威迪在这里支篮网胡链早已是处在十分怪异的部位,由于要是凯里欧文和杜兰特复出,再再加勒韦尔的优异主要表现,丁威迪将会没办法再获得充足多的机遇和球权。

要是小牛层面,现阶段许多 年青足球运动员早已对教练托尼-博伊伦觉得不满意,自然教练的不成功挺大水平上也是管理层罗伯特-帕克森和加尔-福尔曼的不成功。

尽管这并不可以小结为丁威迪要想加盟代理小牛,但最少最少他会是这支小牛在控球后卫部位的升級挑选,这也是小牛的将来好像更最该希望的缘故。

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